21.10.2016 11:08 —
11.11.2016 11:08
Подробное резюме на русском и английском языках, включая перечень публикаций (если имеется) и не менее трех контактов бывших работодателей (обязательно) необходимо отправить по электронной почте на адрес NDobretsova@dpi.kg не позднее 09.00 11 ноября 2016 года с пометкой PSI-PM.
ИНСТИТУТ ПОЛИТИКИ РАЗВИТИЯ ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНСИИ МЕНЕДЖЕРА ДОЛГОСРОЧНОГО ПРОЕКТА
21.10.2016, 13:01
Институт политики развития объявляет конкурс на замещение вакансии
МЕНЕДЖЕРА ДОЛГОСРОЧНОГО ПРОЕКТА
«Предоставление услуг на местном уровне»
Квалификационные требования
- Высшее образование в сфере государственного управления, государственных финансов, права и смежных областях.
- Наличие не менее 8 лет работы в должности среднего и высшего звена в сфере развития местного самоуправления и децентрализации, государственной службы или управления государственными финансами.
- Навыки эффективного общения и координации работы центрального и полевых офисов команды проекта, стратегических партнерских организаций, партнеров-исполнителей, экспертов и заинтересованных сторон сектора.
- Навыки лидерства, планирования и организации работы.
- Профессиональное владение кыргызским, русским и английским языками.
Подробное резюме на русском и английском языках, включая перечень публикаций (если имеется) и не менее трех контактов бывших работодателей (обязательно) необходимо отправить по электронной почте на адрес NDobretsova@dpi.kg не позднее 09.00 11 ноября 2016 года с пометкой PSI-PM.
ТЕХНИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ МЕНЕДЖЕРА ПРОЕКТА
- Выполнение общих обязанностей по управлению, включая планирование, исполнение, координацию, мониторинг, отчетность и оценку по всем видам деятельности проекта
- Создание необходимой для успешной реализации проекта системы, включая методы, инструменты и процедуры
- Обеспечение эффективного финансового управления проектом и регулярного мониторинга прогресса в достижении основных целей и выполнения основных показателей (индикаторов), установленных для проекта
- Управление и контроль работы сотрудников Отдела реализации проекта, а также управление контрактами внешних (привлеченных) экспертов и поставщиков услуг (подрядчиков)
- Обеспечение высокого качества управления проектным циклом, включая планирование, исполнение, координацию, мониторинг, отчетность и оценку по всем видам деятельности проекта
- Обеспечение регулярного обмена информацией и координации действий проекта с членами Консорциума и другими партнерами проекта
- Предоставление точных и подробных отчетов о выполнении проекта согласно требованиям донора
- Контроль качества и своевременности выполнения задач, возложенных на сотрудников проекта, партнеров и контрактеров (краткосрочных экспертов, подрядчиков)
- Создание доброжелательной и продуктивной атмосферы для работы команды
- Регулярные поездки по Кыргызстану и при необходимости работа сверхурочно
- Демонстрация хороших навыков устного и письменного общения на английском, русском и кыргызском языках
- Обеспечение управления информацией, файлами и базами данных проекта, включая базу данных контактов
- Выполнение других видов работ, связанных с проектом, при необходимости
- Участие в стратегических мероприятиях Института политики развития, включая обсуждения планов и синергии с другими проектами и партнерами
- Предоставление информации для журнала «Муниципалитет»